
Después de que una compañía de seguros tome la decisión de negar su reclamo por discapacidad, le enviarán una carta informándole de su decisión. La carta debe indicarle por qué se negó su reclamo, así como cuánto tiempo tiene para informarles que tiene la intención de apelar su decisión y cuánto tiempo tiene para proporcionar cualquier nueva evidencia que desee presentar, como una carta de apelación por discapacidad a largo plazo.
Después de una revisión cuidadosa de su expediente y póliza de seguro, puede sentir que la compañía de seguros cometió un error al negar su reclamo. También puede tener nueva evidencia que respalde aún más su reclamo. Sea cual sea la razón, la ley federal le otorga el derecho a apelar la decisión de la compañía de seguros.
Consejos sobre cómo escribir una carta de apelación por negación de LTD
El primer paso en este proceso es notificar a la compañía de seguros que tiene la intención de apelar su decisión enviándoles una carta de apelación. Aquí hay algunos consejos sobre cómo escribir una carta de apelación por discapacidad a largo plazo:
Para comenzar, indique su nombre, información de contacto, número de póliza y número de caso o reclamo.
Comience su carta indicando que no está de acuerdo con la decisión de la compañía de seguros y que tiene la intención de apelar su decisión.
A continuación, debe proporcionar una respuesta detallada (con evidencia de respaldo) sobre dónde la compañía de seguros cometió un error al negar su reclamo y por qué deben reconsiderar sus decisiones originales. Cuanta más información proporcione, mejor. Esta carta de apelación es su última oportunidad para presentar evidencia adicional para su consideración.
La carta debe estar escrita en formato de carta comercial, utilizando un lenguaje claro y conciso. Sea lo más veraz posible. Sus argumentos para no estar de acuerdo con la decisión de la compañía de seguros deben transmitirse de manera lógica y persuasiva sin ser grosero o amenazante. Revise la carta cuidadosamente para asegurarse de que no contenga errores y que toque todos los puntos con los que tiene un problema.
En la mayoría de los casos, solo tiene 180 días para enviar su carta de apelación por discapacidad a largo plazo. Use correo certificado o fax para asegurarse de tener un registro de cuándo se envió su carta. Haga un seguimiento con la compañía de seguros para confirmar que han recibido su carta.
Si desea saber cómo formatear su carta, hay muchos ejemplos en línea que pueden ayudar. Intente buscar “carta de apelación por discapacidad a largo plazo ejemplo” o, mejor aún, contacte a un abogado de beneficios LTD con experiencia. Ellos sabrán cómo escribir una carta de apelación por discapacidad a largo plazo que haga saber a la compañía de seguros que usted va en serio.
Sabemos cómo escribir una carta de apelación por discapacidad a largo plazo que obtiene resultados
La ley federal le otorga el derecho a apelar la decisión de una compañía de seguros de negar su reclamo por beneficios de discapacidad a largo plazo, pero solo tiene un tiempo limitado para actuar. No desperdicie este período tratando de averiguar dónde se equivocó la primera vez — obtenga ayuda profesional de un abogado de beneficios por discapacidad a largo plazo con experiencia.
El proceso de apelaciones ERISA comienza con su carta de apelación. Si no sabe cómo escribir una carta de apelación por discapacidad a largo plazo, Marc Whitehead & Associates puede ayudarle. Los abogados de beneficios LTD de Houston en Marc Whitehead & Associates han ayudado a clientes en todo Estados Unidos que han tenido sus reclamos por beneficios de discapacidad negados o retrasados injustamente por una compañía de seguros. Estamos preparados para representarle en cada fase del proceso de apelación — hasta la Corte Federal, si es necesario. Hemos ganado contra Prudential, Hartford, Aetna, Liberty Mutual, Humana y otras grandes compañías de seguros.
Si su reclamo por beneficios de discapacidad ha sido negado, no dude en llamar a Marc Whitehead & Associates para programar una consulta inicial gratuita y sin compromiso para discutir su reclamo.